Développeur de Curriculum de Mentorat-IFES Retour vers les opportunités

IFES en Tunisie

La Fondation Internationale pour les Systèmes Electoraux (IFES) est une organisation non gouvernementale, non partisane et à but non lucratif, engagée à fournir une assistance électorale technique à l’échelle mondiale. Elle opère en Tunisie depuis février 2011, soutenant la transition démocratique à travers des programmes innovants d’assistance électorale. 

Description des projets d’IFES en Tunisie

IFES possède une solide expérience dans le domaine des médias en Tunisie. À travers son programme médiatique “Mourasiloun : Correspondant.e.s de la Démocratie Locale (LDRs)” et son réseau existant de journalistes IFES, l’organisation vise à élargir l’espace d’information en Tunisie en promouvant des récits diversifiés et responsables, en contrant la désinformation et en renforçant le discours factuel.

Le projet

La Fondation Internationale pour les Systèmes Electoraux (IFES) a lancé le programme “Mourasiloun” : Correspondant.e.s de la Démocratie Locale depuis 2021, dans le but de contribuer à l’établissement d’un journalisme local efficace grâce à un réseau de correspondant.e.s locaux provenant de divers gouvernorats. Ces correspondant.e.s couvriront l’actualité locale et travailleront sur des projets journalistiques approfondis dans leur région après avoir suivi une série de sessions de formation. IFES développe actuellement un curriculum de mentorat pour les LDRs précédemment formés par l’organisation. Le curriculum servira de guide pour les LDRs sur la manière de conseiller les journalistes juniors. 

Description du poste

IFES recrute un.e développeur.euse de curriculum expérimenté.e pour créer un curriculum de mentorat axé sur les techniques de vérification des faits et de vérification du contenu. Ce curriculum servira de référence cohérente pour un mentorat de haute qualité. Il fournira un guide complet pour démystifier les récits faux et améliorer la culture médiatique dans son ensemble. L’objectif est de créer un outil réutilisable qui peut être largement diffusé. Le curriculum de mentorat sera utilisé à la fois en personne et virtuellement au-delà de la durée du projet. Le processus de développement impliquera un.e développeur.euse de curriculum chargé.e de rédiger le curriculum, en s’appuyant sur ses connaissances en journalisme, en culture médiatique et en désinformation. Afin d’assurer la qualité, la pertinence et l’applicabilité locale, le curriculum sera soumis à un examen approfondi par des pairs, impliquant des journalistes, des universitaires en médias, des experts en culture médiatique et des LDRs compétents. Une partie de l’atelier de formation dédié consistera en une session sur les conseils et méthodes de mentorat efficace, facilitant la transition des participants du curriculum de vérification des faits développé par IFES à des mentors compétents.

Responsabilités : 

Sous la direction du Directeur Adjoint d’IFES et en étroite collaboration avec des experts en journalisme et en culture médiatique ainsi qu’avec des LDRs compétents, le/la développeur.euse de curriculum de mentorat retenu.e effectuera les tâches suivantes : 

• Rédiger un curriculum de mentorat complet axé sur les techniques de vérification des faits et de vérification du contenu. 
•  S’assurer que le curriculum offre des directives claires pour démystifier les récits faux et promouvoir la culture médiatique.
• Élaborer un curriculum réutilisable et adaptable à la fois en personne et en mentorat virtuel.
• Collaborer avec des experts en journalisme, en culture médiatique et en désinformation ainsi qu’avec un groupe sélectionné de LDRs pour garantir la pertinence du contenu et son applicabilité locale.
• Faciliter un examen approfondi par des pairs du curriculum, impliquant des journalistes, des universitaires en médias, des experts en culture médiatique et des LDRs compétents. 
• Collaborer avec IFES pour personnaliser une version du curriculum destinée à un usage externe et à sa diffusion au-delà de la durée du projet.
• Animer une session en personne pour présenter le curriculum aux LDRs et fournir des conseils et des méthodes sur un mentorat efficace.

Qualifications and expérience

• 5 à 9 ans d’expérience professionnelle dans le journalisme, la culture médiatique ou des domaines connexes.
• Expérience avérée dans le développement de curriculum, en particulier dans le domaine de la culture médiatique et de la vérification des faits. 
• Expérience antérieure dans la conception de supports pédagogiques en personne et virtuels. 
• Expérience avérée dans la vérification des faits, la vérification du contenu et l’évaluation de la crédibilité de l’information en Tunisie.
• Connaissance du paysage médiatique tunisien et des défis liés à l’information. 
• Maîtrise des langues française et arabe, à l’oral comme à l’écrit. 
• Un parcours prouvé dans la conception de curriculums et de supports pédagogiques.
• Compétences en communication solides, y compris dans les relations interpersonnelles. Excellentes compétences en rédaction. 
• Autonome, responsable et ponctuel.

Contrat

Les candidats seront évalués en fonction de leurs qualifications, de leur expérience et de leur adéquation avec les objectifs de l’organisation et du programme. 

Le contrat proposé est un contrat de consultant à court terme. La rémunération est fixée en fonction du profil du poste et de l’expérience professionnelle des candidats.

IFES est un employeur qui valorise la diversité et soutient le principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Les femmes, les minorités et les personnes en situation de handicap sont encouragées à postuler. 

Veuillez envoyer un CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante, en indiquant “Développeur de curriculum de mentorat” dans la ligne d’objet : ifestunisierecrute@ifes.org

 Date limite de réception des candidatures : 27 août 2023, à minuit