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Democracy Reporting International (DRI) recrute un(e) Chargé(e) de Société Civile Retour vers les opportunités


Democracy Reporting International

Lance   Offre d'emploi

Échéance

20 Novembre 2018 Il y a 6 ans

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis et 1 autre(s) régions
Domaines concernées par cette opportunité: Décentralisation

Titre de la position :  Chargé(e) de Société Civile 

Type de travail :   Plein temps

Date du début de contrat :  1 décembre 2018

Durée du contrat : Une année (renouvelable*)

Lieu:  Tunis

Description brève du projet :

Democracy Reporting International (DRI) met en œuvre en Tunisie un programme de soutien à des organisations de la société civile (OSCs) et des acteurs politiques sur les questions liées à la transition politique. Le programme a pour but de soutenir leurs capacités à se développer et à répondre aux défis du processus de transition, avec un accent particulier sur les réformes électorales, le processus de mise en œuvre de la Constitution, y compris la décentralisation et la démocratie participative.

Tâches et responsabilités :

Rattache(é) directement au Représentant régional pour l’Afrique du nord et le directeur du bureau Tunisie de DRI, le/la Chargé/e de Societé Civile sera responsable de :

  • Fournir de l’expertise relative aux activités du programme de DRI en Tunisie dans le cadre de la coopération avec la société civile, les médias et pertinents organismes d’État.
  • Maintenir le contact régulier avec des partenaires de DRI représentant la société civile, pertinents organismes d’État et assister dans l’identification de leurs besoins en concordance avec le mandat de DRI.
  • Suivre les développements, les activités et les initiatives des organisations de la société civile, la formation de nouvelles ONGs ou coalitions.
  • Assurer la liaison et le support des experts pour les activités ciblant la décentralisation, les élections, les autorités et les médias.
  • Contribuer à la planification des projets et des activités de DRI.
  • Contribuer au développement de nouveaux projets.
  • Contribuer, sous la direction de l’Expert(e) société civile à la mise en œuvre des activités dans le cadre d’engagement sur l’appui à la décentralisation, démocratie locale, développement de la société civile, les élections etc., notamment :
    • Contact et coordination avec les partenaires des activités.
    • Soutenir la planification des activités et travaux préparatoires.
    • Faciliter l’organisation des séminaires, ateliers, sessions de formation et autres événements et élaborer les rapports d’activités y afférent.
    • Faciliter l’organisation de campagnes de sensibilisation dans les régions.
    • Assurer le suivi du bon déroulement des activités : information des partenaires, coordination avec les experts, préparation des dossiers et matériel de formation, etc.
    • Préparer les rapports des projets et des activités.
    • Élaborer et transmettre toutes les informations relatives aux activités pour les rapports intermédiaires et finaux.
    • Soutenir les activités de communication et de visibilité de DRI en Tunisie, notamment la préparation de produits de communication (news stories, articles, infographies, rapports, etc.) et leur diffusion sur les différents canaux de communication de DRI (site internet, réseaux sociaux etc.)
  • Maintenir des dossiers complets des formations et du matériel d’information.
  • Conduire sur une base régulière un dossier relatif au suivi et l’évaluation des activités.
  • Fournir des contributions à la programmation de DRI et à la mobilisation des ressources.
  • Entreprendre toute autre responsabilité assignée par le Directeur Pays.

Critères d'éligibilité

  • Diplôme d’études universitaires supérieures (Minimum licence ou maîtrise)
  • Minimum trois années d’expérience professionnelle.
  • Minimum 18 mois d’expérience en gestion de projets ou d’activités.
  • Expérience pertinente dans le milieu associatif en Tunisie.
  • Avoir une connaissance du paysage de la société civile en Tunisie sera un atout.
  • Parfaite maîtrise de l’arabe et du français (lu, écrit et parlé).
  • Excellentes aptitudes rédactionnelles et de communication.
  • Seront considérées comme atouts une expérience préalable avec les organisations internationales et la maîtrise de la langue anglaise.
  • Capacité de planification, organisation et de travail en équipe.
  • Attitude proactive, dynamique avec esprit d’initiative et de responsabilité.
  • Capacité d’adaptation et de travail sous pression et dans des contextes complexes.
  • Capacité de relation interpersonnelle et bonne capacité d’écoute et de communication.

L'opportunité a expiré

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Offre d'emploi Publié sur Jamaity le 7 novembre 2018


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