- Titre de la position : Responsable Senior du Projet Décentralisation (La décision finale pour la création du poste dépendra de la disponibilité des fonds)
- Type de travail : Plein temps
- Date du début de contrat : 1 décembre 2018
- Durée du contrat : Une année (renouvelable*)
- Lieu: Tunis
Description brève du projet :
Democracy Reporting International (DRI) met en œuvre en Tunisie un programme de soutien à des organisations de la société civile (OSCs) et des acteurs politiques sur les questions liées à la transition politique. Le programme a pour but de soutenir leurs capacités à se développer et à répondre aux défis du processus de transition, avec un accent particulier sur les réformes électorales, le processus de mise en œuvre de la Constitution, y compris la décentralisation et la démocratie participative.
Tâches et responsabilités :
Rattache(é) directement au Représentant régional pour l’Afrique du nord et le directeur du bureau Tunisie de DRI, le (la) Responsable Senior du Projet Décentralisation sera responsable de :
Principales responsabilités :
- Élaborer des notes conceptuelles et des plans de travail pour les composantes du projet relatives à la réforme de la décentralisation ;
- Développer, maintenir et renforcer les réseaux de contacts, de collaborateurs et de partenaires parmi les autorités centrales, locales, magistrats, le Parlement, les associations concernées et les autres partenaires;
- Préparer une cartographie des projets et des initiatives relatives à l’appui au processus de décentralisation en Tunisie ;
- Suivre les travaux du Parlement, du gouvernement, des autorités locales, du pouvoir juridictionnel, du milieu universitaire et de la société civile en ce qui concerne le processus de décentralisation et fournir une analyse juridique et politique des réformes et des initiatives ;
- Contribuer à la préparation des publications de DRI en Tunisie ;
- Fournir des conseils et des informations sur les questions juridiques concertants le processus de la décentralisation ;
- Contribuer à la conception, la validation et / ou à la vérification du contenu des formations de DRI et d’autres événements publics ;
- Vérifier le contenu des rapports juridiques de certaines activités de DRI en Tunisie (les tables rondes, les conférences, etc.) et si nécessaire rédiger les rapports ;
- Valider la traduction des textes juridiques ;
- Faire des recherches sur des questions liées à la transition démocratique et la décentralisation en particulier ;
- Préparer des rapports de recherche et sur les activités programmées ;
- Contribuer à la rédaction des autres rapports ;
- Analyser les informations médiatiques quotidiennes, les débats et les tendances politiques générales concernant la décentralisation ;
- Faire des présentations, fournir d’autres contributions substantielles et faciliter des événements de DRI (séminaires, sessions de travail, tables rondes, etc.) ;
- Entreprendre toute autre responsabilité assignée par le Directeur de DRI Tunisie.
Volet gestion de projet :
- Gérer d’une manière autonome les portfolios des activités de décentralisation y compris les responsabilités pour la planification stratégique, programmation et la mise en œuvre des activités programmées, dans la cadre du projet décentralisation, sur le long terme et gérer les processus et l’organisation des évènements à Tunis et dans les régions.
- Maintenir le contact régulier avec des partenaires du projet de DRI et travailler en collaboration avec GIZ Tunisie.
- Assurer la préparation de TDR, soutien dans le processus de recrutement et la liaison et le support des experts externes pour les activités.
- Contribuer à la planification du programme et des projets de DRI.
- Contribuer au développement de nouveaux projets.
- Maintenir des dossiers complets des activités et du matériel d’information.
- Conduire sur une base régulière un dossier relatif au suivi et l’évaluation des activités.
- Contribuer à l’actualisation du site internet de DRI en fournissant des informations sur les activités pertinentes.
- Gérer le personnel du projet décentralisation à DRI.
- Fournir des contributions à la programmation de DRI et à la mobilisation des ressources.
- Entreprendre toute autre responsabilité assignée par le Directeur Pays.
DRI est un employeur qui valorise la diversité et souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Les femmes sont encouragées à postuler.
En plus, DRI vous propose des horaires de travail flexibles, des opportunités de formation et un travail au sein d’une équipe internationale et multiculturelle.
La décision finale pour la création du poste dépendra de la disponibilité des fonds. Il est possible de postuler à ce poste par courrier postal. Vous trouverez ci-dessous les coordonnées de notre adresse.
(*) L’éventuel renouvellement du contrat dépend des performances du candidat et de la disponibilité de fonds.