Coordinateur de Projet -EL Space Retour vers les opportunités

A propos d’EL Space:

EL Space Social Innovation Hub est dédié à la création d’une communauté durable de premier plan grâce à l’entrepreneuriat et à l’innovation. En fait, le hub est composé de moteurs de changement humains actifs qui partagent un espace commun, des intérêts communs et des valeurs communes œuvrant pour une  Tunisie meilleure.

Agissant en tant que catalyseur de l’entrepreneuriat social et de l’innovation au sein de l’écosystème, EL Space s’engage à autonomiser les entrepreneurs et les innovateurs inclusifs en les accueillant, en les formant et en leurs offrant des opportunités de réseautage, ainsi qu’en concevant des programmes intégrés et pertinents.

Le projet Ma3an:

Le but du projet Ma3an est d’augmenter la capacité des communautés tunisiennes à supporter et à surmonter les défis politiques et socio-économiques auxquels elles font face et de pouvoir identifier les opportunités de développement collaboratif. La mise en œuvre de Ma3an s’articule donc autour de trois objectifs:

1. Renforcement de la résilience communautaire

2. Atténuation des vulnérabilités communautaires

3. Pérennisation du modèle par les partenaires tunisiens

Ma3an vise à :

• Autonomiser les tunisiennes et tunisiens à identifier et adresser les défis dans leurs communautés.

• Assister et engager les institutions locales, les prestataires de service et les acteurs de la société civile.

• Créer un système de mentorat basé sur des pairs éducateurs, exploiter les réseaux sociaux et la communication pour engager les jeunes

• Catalyser les ressources des secteurs publique et privé dans le but de créer une fondation durable pour la cohésion sociale et la résilience au niveau local et national.

Rôle et responsabilité :

• Adresser et assurer les plans de projet.  

• Aider les cartographes locaux pour fournir la cohérence et la continuité du projet.

• Travailler avec l’agent responsable de l’activité et des communications pour développer et mettre en œuvre des tactiques de promotion et d’engagement communautaire pour renforcer le soutien des objectifs et des actions de conversation. 

• Construire et maintenir la base du projet et des cartographes locaux et les partenaires locaux. 

• Surveiller et évaluer la participation communautaire à travers des projets repérage des délinquants opportunités et les risques pour le gestionnaire d’activité. 

• Travailler avec le gestionnaire de l’activité et de l’équipe, aider à la formation et l’autonomisation des champions communautaires afin d’encourager un engagement plus profond et renforcer les relations. 

• Aider à développer et maintenir des ressources de formation communautaires, les lignes directrices et les outils et le soutien sur les actions de terrain pour former les dirigeants communautaires. 

• Soutenir le suivi des progrès des travaux sur le terrain et indicateurs de performance clés comme l’a demandé. 

• Assurer la collecte des données à partir des résultats de l’enquête auprès des participants. 

• Suivre la participation des jeunes cartographes 

• Surveiller et les progrès des dossiers et préparer des rapports écrits au besoin.