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CONSULTANTS CHERCHEUR -WESTART ORGANIZATION Retour vers les opportunités


WeStart Organization

Lance   Appel à candidatures

Échéance

27 Octobre 2022 Il y a 1 year

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Kairouan

 

Projet GREEN’ACT

APPEL-REF: G01/2022

Position: Consultant chercheur ; personne physique

Nombre: 1

Organisation: WeStart Organization

Localisation de la mission: En ligne / Kairouan, Tunisie

Durée: 1 mois Du 28 octobre au 30 novembre 2022

Type de contrat: Contrat de prestation de service

Date limite de soumission des propositions: 27/10/2022

A PROPOS WESTART ORGANIZATION:

WeStart est une organisation tunisienne, non gouvernementale, indépendante, fondée à Kairouan en 2018 et déclarée au journal officiel en 2019. WeStart travaille sur deux thématiques : Education civique, Droits économiques et Employabilité. Elle a été créée dans le but d’améliorer la situation des jeunes vulnérables vis-à-vis les conditions politiques et socio-économiques, et les intégrer dans le marché d’emploi dans les différentes délégations de régions du centre tunisien.

A PROPOS DE GREEN’ACT :

Il s’agit d’un projet qui vise à contribuer à inculquer la culture d’appropriation et de préservation des espaces verts par les citoyen.es de Kairouan a travers la création un espace vert participatif aménagé pour les citoyen.es de El Mansooura, Kairouan.

OBJECTIF DE LA MISSION:

Élaborer une étude quantitative et qualitative autour de la zone verte d’Elmansoura, Kairouan.

RÔLE DE L’EXPERT:

  1. Réaliser une enquête citoyenne pour déterminer quantitativement les besoins spécifiques des bénéficiaires du projet autour de la zone verte. Un échantillon équilibré de 100 personnes (environ 10% de bénéficiaires).

I.1. Elaboration du guide d’enquête

I.2. Identification de l’échantillon (100 personnes)

I.3. Recrutement, formation, suivi et évaluation d’enquêteurs

I.4. Réalisation de l’enquête

I.5. Analyse de données

  1. Réaliser un d’un ensemble d’entretiens individuels avec les décideurs intervenant dans le projet, ces entretiens ont pour objectif d’avoir ce qui est possible de réaliser en référence aux résultats des de l’activité précédente.

II.1. Elaboration du guide d’entretiens

II.2. Identification d’enquêtés

II.3. Réalisation des entretiens

II.4. Analyse de données

  1. Elaborer un rapport analytique qui contient les résultats de l’enquête et d’entretiens y compris toute les besoins spécifiques de l’échantillon des bénéficiaires du projet autour de la zone verte d’El mansoura (Kouchet El Yaakoubi)

 

LIVRABLES ET CALENDRIER DE LIVRAISON:

  • Tableau d’échantillons au plus tard le 30 oct. 2022.
  • Guide d’enquête au plus tard le 30 oct. 2022.
  • Guide d’entretiens au plus tard le 12 nov. 2022.
  • Tableaux de données en Xls au plus tard le 30 nov. 2022.
  • Rapport analytique au plus tard le 30 nov. 2022.

LES CRITÈRES DE SÉLECTION:

Profil adéquat: Un diplôme universitaire pertinent pour le poste 15%
Une carrière professionnelle pertinente pour le poste 25%
Mission similaire 30%
Offre financière: Proposition financière pour la mission 30%
TOTAL: 100%

 

CRITÈRES D’ÉLIGIBILITÉ

  •  Au moins 02 années d’expérience en recherche scientifique (Qualitative et quantitative).
  •  Excellente capacité à gérer une mission en collaboration avec un groupe des jeunes moyennement qualifiés dans le domaine de recherche.
  •  Excellente maîtrise de la langue arabe standard.
  •  Excellente maîtrise de la langue française (Langues avec laquelle les rapports seront rédigés).

 

Critères d'éligibilité

  •  Au moins 02 années d’expérience en recherche scientifique (Qualitative et quantitative).  
  •  Excellente maîtrise de la langue arabe standard.  
  • Excellente capacité à gérer une mission en collaboration avec un groupe des jeunes moyennement qualifiés dans le domaine de recherche.
  • Excellente maîtrise de la langue française (Langues avec laquelle les rapports seront rédigés).

L'opportunité a expiré

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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 23 October 2022


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