Consultante(Animation de la retraite d’équipe )– Avocats Sans Frontières – Tunisie عودة إلى الفرص

• Présentation de l’organisation

Créée en 1992, Avocats Sans Frontières (ASF) est une organisation non gouvernementale internationale de droit belge, qui a pour mission de soutenir la réalisation d’une société juste et équitable et dans laquelle le droit est au service des groupes et des populations en situation de vulnérabilité. Son objectif principal est de contribuer à la mise en place d’institutions et de mécanismes permettant l’accès à une justice indépendante et impartiale, capable d’assurer la sécurité juridique et de garantir la protection et l’effectivité des droits fondamentaux pour tous. Elle met en place des activités très diverses pour garantir l’accès à la justice des plus vulnérables et la mise en place de systèmes légaux capables de les protéger.

ASF est engagée sur plusieurs axes d’intervention (accès à la justice, justice pénale internationale, lutte contre la torture, promotion des droits économiques et sociaux, défense des droits civils et politiques, soutien et protection des défenseurs des droits humains, etc.) et dispose de missions permanentes au Burundi, en Ouganda, en République Démocratique du Congo, au Maroc, en Tunisie, au Tchad et en République centrafricaine.  

• Présentation d’ASF en Tunisie

Active en Tunisie depuis février 2012, ASF vise à renforcer les acteurs de la société civile travaillant dans le secteur de l’aide légale, de la justice transitionnelle et de la mise en place des réformes, afin de les aider à améliorer la qualité de leurs services et l’efficacité de leur action, et pour participer aux réformes de la justice entamée en Tunisie. C’est dans ce contexte que travaille actuellement la mission d’Avocats Sans Frontières en Tunisie, par la mise en œuvre de plusieurs projets en partenariat avec des acteurs tunisiens (ONG de droits humains et professionnels du droit) : il s’agit à la fois de les accompagner dans la réforme de la justice, dans la réalisation de la justice transitionnelle, dans le respect et la défense des droits humains, dans la protection des acquis constitutionnels et dans la création de services d’aide légale accessibles et de qualité pour les personnes en situation de vulnérabilité.

• Objet de la consultance

Le/La consultant-e aura pour mission principale d’animer la retraite d’équipe d’ASF en Tunisie qui aura lieu au mois de février 2023. Cette retraite d’équipe portera essentiellement sur les volets suivants : 

• Analyse du contexte politique à l’échelle nationale et internationale et mieux définir le positionnement d’ASF 
• Identifier les axes d’intervention stratégiques de l’organisation (en tenant compte des programmes et projets en cours)
• Développer les objectifs et/ou résultats sous chaque axe d’intervention
• Discuter les mécanismes de gouvernance d’ASF

• Méthodologie

Le/La consultant-e sera amené à travailler selon une approche participative et collaborative avec les équipes d’ASF en Tunisie. La mission doit inclure un travail d’identification des besoins, de conception d’outils adaptés pour l’animation des discussions lors de la retraite ainsi qu’un travail de capitalisation et de synthèse.

• Livrables attendus

• Un rapport succinct résumant les principales attentes et propositions de l’équipe partant de la phase d’identification des besoins
• Un agenda de la retraite 
• Un rapport final    

• Profil recherché

Le/La candidat-e souhaité doit posséder les qualifications demandées ci-dessous : 

• Avoir une expérience confirmée dans la société civile et le secteur du développement ;
• Avoir une bonne connaissance du contexte politique en Tunisie et des différents acteurs associatifs ; 
• Maitriser les outils de planification stratégique ;
• Avoir une bonne maitrise des techniques d’animation de groupe et de facilitation ; 
• Avoir une bonne maitrise du français et de l’arabe ;
• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction