Conseiller (ère) Technique Junior FFI Tunisie-GIZ عودة إلى الفرص

Conseiller (ère) Technique Junior FFI Tunisie 

Plein temps  

La Tunisie est un pays partenaire de la coopération allemande au développement. Depuis 1975, la  Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH est présente en Tunisie.  

Elle exécute, pour le compte des ministères fédéraux allemands, des projets dans le cadre de la  coopération technique tuniso-allemande. Elle coopère avec des partenaires locaux sur plus de 50  projets et soutient le pays dans sa politique économique et son développement démocratique.  

La liste des projets comprend le programme global ” Lutte contre les flux financiers illicites ” PG FFI, qui  vise à garantir le renforcement des systèmes globaux, régionaux et nationaux de lutte contre les flux  financiers illicites.  

L’approche holistique dudit programme couvre les domaines d’intervention suivants : la prévention,  l’investigation financière et le recouvrement des avoirs.  

Actuellement, le PG FFI est mis en œuvre dans les pays de coopération suivants : Tunisie, Ghana,  Sénégal, Kenya, Pérou, Kosovo, Macédoine du Nord, Monténégro, Albanie, Bosnie-Herzégovine et  Serbie. 

Afin de renforcer son équipe dynamique et de soutenir ses efforts de lutte contre les flux financiers  illicites, le programme cherche actuellement un(e) Conseiller (ère) Technique Junior qui sera basé(e)  à Tunis. 

La Mission de l’expert(e) sera : 

• La mise en œuvre des mesures spécifiques du GAFI en Tunisie en étroite consultation avec le  conseiller technique Tunisie et GAFIMOAN, le coordinateur régional pour l’Afrique du Nord et  de l’Ouest et l’équipe du PG FFI en Allemagne ; 
• l’identification de nouveaux partenaires Tunisiens, l’établissement des contacts, le maintien des  relations de confiance et la fourniture de conseil à l’équipe PG FFI régionale et en Allemagne  sur la stratégie à adopter pour mettre en œuvre le projet en Tunisie ; 
• la mise en œuvre de l’approche PG FFI (prévention, investigation financière et recouvrement  des avoirs) en fonction des besoins spécifiques et de la situation politique en Tunisie (rôle  technique, stratégique et diplomatique en même temps) ; 
• l’organisation et la mise en œuvre d’ateliers, de séminaires, de sessions de formation et d’autres  événements sur des questions liées à la lutte contre les flux financiers illicites en Tunisie ;
•  la fourniture de conseils aux experts techniques du PG FFI et aux autres hubs sur l’expérience  tunisienne ; 
• le suivi opportun et continu des progrès en documentant les résultats, en collectant les données  pertinentes et en élaborant des rapports ; 
• La contribution à la classification de tous les documents pertinents relatifs à l’ensemble des  services, y compris le suivi et l’évaluation, conformément aux spécifiques règlements ;
• la préparation de données adéquates pour les différents rapports de projet, y compris les  rapports annuels, et la contribution à d’autres rapports exigés par le bureau de la GIZ et l’équipe  du PG FFI ; 
• l’intégration de l’expérience et les leçons pertinentes dans les activités du PG FFI ;
• • l’exécution d’autres activités et tâches sur les instructions de son superviseur en vue de  l’accomplissement de la mission.

Votre Profil : 

▪ Niveau minimum d’instruction : Diplôme universitaire (équivalent licence ou maîtrise) ;

▪ Formation en en sciences sociales et/ou humaines, en économie, en droit ou en études  financières  

▪ Jusqu’à 3 ans d’expérience professionnelle, idéalement dans un poste comparable dans les  programmes de développement 

▪ Expérience dans le secteur de la gouvernance, en particulier dans la lutte contre la corruption,  le recouvrement des avoirs et la fiscalité 

▪ Expérience en matière de LBC/CFT, de la conformité du secteur financier et une connaissance  des organismes régionaux de type GAFI, constitueront un avantage supplémentaire. 

▪ Excellentes capacités de gestion et d’organisation 

▪ Excellente connaissance (lire, parler, écrire) de la langue arabe, française, et anglaise

▪ Esprit d’équipe et capacité à travailler avec efficacité et flexibilité dans différentes situations 

Début de l’emploi : Le plus tôt possible 

Lieu de Travail : Tunis / Tunisie avec des déplacements réguliers dans la région

Type du contrat : Contrat de travail à durée déterminée