Conseiller.ère technique en Engagement de la société civile -GIZ عودة إلى الفرص

Conseiller.ère technique en Engagement de la société civile 

Projet « Renforcement de la résilience climatique à travers la bonne gouvernance des  ressources naturelles en Tunisie (ReGnR) » 

Plein temps 

La Tunisie est un pays partenaire de la coopération allemande au développement. Depuis 1975, la  Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit – GIZ (nommée GTZ jusqu’en 2010) est  présente en Tunisie. Elle y exécute, pour le compte de Ministères fédéraux Allemands, des projets dans  le cadre de la Coopération technique tuniso-allemande.  

La GIZ mets en œuvre le projet “Renforcement de la résilience climatique par la gouvernance des  ressources naturelles – ReGnR” pour le compte du ministère fédéral allemand de la Coopération  économique et du Développement (BMZ) en Tunisie. Le projet fait partie du programme de la  coopération allemande Gestion intégrée des ressources en eau en Tunisie et du pôle prioritaire  Environnement et ressources naturelles de la GIZ. A travers un cofinancement de l’UE, outre la  gouvernance des ressources en eau et sols, le projet appuiera le renforcement des conditions cadres  ainsi que la participation des citoyen-ne-s et des organisations de la société civile dans les processus  décisionnels en lien avec l’environnement et les changements climatiques. Les partenaires de mise en  œuvre de ReGnR et de son champ d’action Appui à la Gouvernance Environnementale et Climatique  pour une Transition Ecologique en Tunisie (PAGECTE) financé par l’UE sont respectivement le  ministère de l’Agriculture, des Ressources Hydrauliques et de la Pêche Maritime et le ministère de  l’Environnement tunisiens. 

Pour la mise en œuvre de ses activités, la GIZ Tunisie est à la recherche d’un.e conseiller.ère  technique en Engagement de la société civile pour le PAGECTE qui sera basé (e) à Tunis. 

Le poste est à pourvoir à partir de mars 2024 sous réserve de la signature du contrat de cofinancement  de l’UE. 

Votre Mission : 

En tant que conseiller.ère technique en Engagement de la société civile et sous la direction de la  coordinatrice/du coordinateur du PAGECTE, vous initierez et mettrez en œuvre les activités de  renforcement des capacités des organisations de la société civile et appuierez leur participation à  l’action climatique tunisienne. 

Vos tâches 

• En collaboration avec les partenaires, identifier et sélectionner des organisations de la société  civile bénéficiaires de subventions, coordonner l’attribution des fonds et assurer le suivi de leur  utilisation
• Soutenir le renforcement des capacités de plaidoyer environnemental des acteurs-trices de la  société civile 
• Appuyer la participation de la société civile dans les processus décisionnels en lien avec  l’environnement et les changements climatiques 
• Appuyer la société civile dans la mise en œuvre de micro-projets (projets pilotes) pour soutenir  leurs actions de sensibilisation sur l’environnement et les changements climatiques • Identifier les potentiels de synergie, initier les partenariats avec des organisations venant en  appui aux acteurs de la société civile tunisienne 
• Identifier les prestations de services pertinents, assurer le recrutement, l’encadrement et la  supervision des prestataires de service, veiller à la bonne qualité des produits et services  rendus  
• Appuyer le développement stratégique du projet. Contribuer au rapportage, à la gestion des  connaissances et la capitalisation des acquis, ainsi qu’à la visibilité du projet au niveau national  et international 

Votre Profil : 

• Bac+5 ou équivalent en sciences politiques, sociales ou dans une spécialité en rapport avec la  mission attribuée au poste 
• Expérience professionnelle dans la coopération internationale 
• Expérience avérée en matière de facilitation du dialogue et de construction du consensus • Bonne connaissance de l’environnement des OSC en Tunisie 
• Au moins 05 ans d’expérience professionnelle pertinente en renforcement des capacités des  OSC (gestion, formation, appui institutionnel etc.), de préférence dans les domaines de  l’environnement et des changements climatiques 
• Excellentes capacités d’analyse et très bonnes compétences en communication écrite et orale. 
• Bonne organisation personnelle, capacité à travailler de manière autonome et forte motivation  pour la performance 
• Maîtrise des Technologies de l’Information et de la Communication ainsi que du Pack Office  (Word, Power Point, Excel) ; 
• Très bonne maitrise de la langue française et de l’arabe. La maîtrise de l’anglais sera un plus ;
• Disponibilité pour des déplacements de courte durée  

Début de l’emploi souhaité : le plus tôt possible 

Lieu de Travail : Tunis / Tunisie 

Type de contrat : Contrat de travail à durée déterminée