Community Manager-  Observatoire des Droits Fondamentaux Retour vers les opportunités

  Observatoire des Droits Fondamentaux (ODF)  Appel à candidature  

Dans le cadre de la mise en œuvre de l’Observatoire des Droits Fondamentaux (ODF), GI4T  lance un appel à candidature pour recruter un Community Manager.  

Maitre d’œuvre du projet (ODF) : Global Institute for Transitions (GI4T),  créé en 2020 en Tunisie, est un groupe de réflexion qui rassemble des femmes et des hommes  d’horizons différents, parmi lesquels des intellectuels, des universitaires, des entrepreneurs, des  artistes et des acteurs de la société civile. Doté d’une triple affiliation (arabe, africaine et  méditerranéenne), le GI4T a été fondé avec un objectif principal : contribuer au développement  d’une masse critique de recherches et d’idées pour nourrir et soutenir les politiques publiques et  contribuer à la réussite des transitions en cours vers la démocratie, le pluralisme et l’inclusion et  le développement durable.  

Contexte du projet  

Ce projet s’inscrit dans le cadre du projet JEDI (Justice, Etat de Droit, Démocratie et Institutions  (phase II). L’une des composantes importantes de cette nouvelle phase, est la mise en place par  GI4T d’un Observatoire des Droits Fondamentaux (ODF), une plateforme digitale qui vise à  fournir des analyses indépendantes sur les décisions des tribunaux administratifs et des instances  constitutionnelles.  

Objectifs du projet ODF  

La mise en œuvre de l’Observatoire des Droits Fondamentaux (ODF) est en cours, et s’étale sur  une période totale de 32 mois (février 2024-octobre 2026). Les objectifs poursuivis sont les  suivants :  

1. L’amélioration de la connaissance et de la compréhension de la jurisprudence  administrative et constitutionnelle en lien avec les droits fondamentaux  
2. La promotion du dialogue et la réforme juridique

Les principales activités du projet sont les suivantes :  

1.2 Collecte, analyse et centralisation de la jurisprudence  

1.3 Identification des tendances et évolutions jurisprudentielles  

1.4 Mobilisation des partenariats avec la société civile et les laboratoires de recherche 

1.5 Publication des rapports périodiques au grand public  

1.6 Formulation des recommandations pour des réformes 

1.7 Mise en place d’une plateforme digitale  

1.8 Publication et communication sur les produits de la plateforme  

1.9 Sensibilisation à travers des sessions de débat  

Poste à pourvoir : Community Manager  

Le/la Community Manager aura pour mission de développer la visibilité digitale de l’ODF,  valoriser ses productions et renforcer l’engagement des publics cibles (communauté juridique,  société civile, chercheurs, grand public).  

Durée de la mission : 6 mois 

Tâches et responsabilités du Community Manager 

A. Stratégie de communication :  

1. Participer à l’élaboration de la stratégie de communication de l’ODF, y compris les  plans de communication ;  
2. Élaborer un calendrier éditorial mensuel aligné avec la programmation globale ;  
3. Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de communication de l’ODF (y compris  l’organisation des séminaires, Webinars, Campagne digitale…)/ Planifier et  accompagner la communication autour des webinaires, séminaires et campagnes  digitales.  
4. Contenus graphiques  
5. Coordonner la production graphique et audiovisuelle demandée dans le cadre  de la mise en œuvre de cette stratégie ;  
6. Concevoir des supports de communication, à la fois imprimés et numériques,  tels que des affiches, des flyers, des présentations, des fact sheets, etc ;  Concevoir des identités graphiques pour le projet ODF ; Concevoir et mettre  en page les publications de l’ODF (rapports, analyses, commentaires, blogs…)  ;  
7. Créer un contenu graphique attractif destiné aux réseaux sociaux ;  
8. Produire des animations graphiques à utiliser dans les vidéos, les présentations  et le site web ;  
9. Monter différents types de vidéos et podcasts à l’aide de logiciels dédiés ;  
10. Gestion des réseaux Sociaux  

1.1 Création et gestion de contenu sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram,  X, YouTube, etc.).  

1.2 Planification et programmation de publications régulières.  

1.3 Analyse des performances et recommandations pour améliorer l’engagement. 

1.4 Élaboration d’un calendrier éditorial pour planifier les publications en  garantissant leur cohérence avec les objectifs des projets et de la campagne.  1.5 Surveillance et réponse aux commentaires, messages et mentions.  

1.6 Encouragement des interactions et modération afin de créer une communauté  engagée, positive et constructive.  

1. Analyse des données :  

1.1 Analyse des données et des statistiques des réseaux sociaux pour évaluer la  performance et identifier les tendances.  

1.2 Préparation des rapports de performance pour présenter les résultats des  activités sur les réseaux sociaux.  

1.3 Participation à la conception d’un template de reporting en collaboration avec  le coordinateur du projet ODF.  

1. Collaboration avec les OSC et les partenaires médiatiques du projet ODF : 
2. 1.1 Travail en étroite collaboration avec les OSC partenaires pour coordonner les  interactions possibles entre les différentes pages des partenaires de l’ODF.  1.2 Coordination avec les médias pour maximiser la couverture médiatique de la  campagne.  

Le Coordinateur du projet de l’Observatoire supervisera le travail du Community manager.

  Profil recherché  

Le.la candidat.e idéal.e devrait posséder les compétences et les qualifications suivantes :  Formation et expérience  

 Diplôme en communication, multimédia, marketing digital ou dans un domaine pertinent; 

 Expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans la gestion des réseaux sociaux et la  création de contenu ;  

 Une expérience dans la communication institutionnelle ou au sein d’organisations de la  société civile constitue un atout.  

Compétences techniques  

 Maîtrise des principales plateformes de réseaux sociaux (Facebook, X, Instagram,  YouTube, etc.) ;  

 Bonne connaissance des outils de gestion et d’analyse des performances (Meta Business  Suite, outils de reporting, etc.) ;  

 Compétences en création de contenus visuels et multimédias (traitement de l’image,  montage simple, outils de design) ;  

 Bonne compréhension des formats digitaux et des tendances de communication en ligne. 

  Compétences rédactionnelles et linguistiques  

 Excellentes capacités rédactionnelles en arabe et en français ;  

 Bonne capacité de communication orale ;  

 La maîtrise de l’anglais est un atout.  

Compétences transversales  

 Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives ; 

 Sens de l’organisation et respect des délais ;  

 Créativité et capacité d’innovation ;  

 Esprit d’analyse et capacité à interpréter les données.  

Connaissances sectorielles  

 Intérêt pour les questions liées aux droits fondamentaux, à la justice et à l’État de droit ; 

 Bonne compréhension du contexte de la société civile et des enjeux institutionnels.  

Autres informations :  

Le/la postulant.e devra faire parvenir au GI4T un Curriculum Vitae, une lettre de motivation ainsi  des liens vers ses productions graphiques et audiovisuelles, à l’adresse électronique suivante :  contact@gi4t.org avant la date du 21 avril 2026