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Chargé(e) Opérations , Coordinateur(trice) Sud-SHANTI عودة إلى الفرص


SHANTI

يطلق   Offre d'emploi

انتهاء الصلاحية

10 سبتمبر 2021 Il y a 3 years

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تفاصيل الفرصة

الجهات المعنيّة بهذه الفرصة Tunis et 1 autre(s) régions
المجالات المعنيّة بهذه الفرصة: Gouvernance et 1 autre(s) domaines

Lieu : Basé à Tunis avec déplacements fréquents au Sud (Gouvernorats de Tozeur, Kébili et Médenine)

Temps de travail : Temps plein

Type de Contrat : CDD d’un an renouvelable

SHANTI est une association tunisienne ayant pour mission de construire de manière collective et concertée des solutions innovantes et créatives aux problèmes sociaux, économiques, culturels et environnementaux d’aujourd’hui. SHANTI met en oeuvre ces solutions à travers des projets et de services, participant à la construction d’une société solidaire et inclusive basée sur l’égalité des chances et l’accès aux droits pour initier le changement et valoriser les territoires; le renforcement des capacités techniques et matérielles pour augmenter la durabilité des interventions; la capitalisation afin de consolider les expériences et les connaissances acquises et identifier des besoins communs; le portage ou la réplication de projets d’innovation sociale afin d’améliorer les conditions de vie des populations.

Afin d’initier un changement d’échelle systémique et durable, SHANTI travaille en réseau avec des acteurs associatifs, publics ou privés avec qui nous partageons des valeurs mais également des outils. C’est ainsi que nous construisons des synergies entre projets et services complémentaires et que nous tissons un maillage d’acteurs engagés pour une société inclusive et solidaire.

RESPONSABILITES:

Sous la responsabilité du directeur exécutif de l’association Shanti, le/la Chargé.e Opérations – Coordinateur.trice Sud sera responsable de mettre en place et tenir à jour la stratégie de développement pour la région concernée, et ce, à travers la mise en place des opérations de l’association, dans le respect de ses budgets, ses valeurs et ses outils de travail. Il s’agira notamment de :

Mettre en oeuvre les opérations planifiées en coordination avec l’équipe :

  • Assurer la mise en oeuvre des opérations sur la région concernée :

○        Soutenir la mise en œuvre de projets d’innovation sociale, notamment sur les thématiques de la valorisation des territoires, de la production et consommation responsable, de l’insertion socio-économiques des groupes marginalisés.

○        Assurer la mise en place d’actions d’accompagnement et de suivi des communautés (porteurs de projets, collectifs de producteurs, associations, étudiants…)

○        Organiser des temps de partage de pratiques et de savoir avec nos réseaux, et l’organisation d’événements

○        Contribuer à la recherche et la capitalisation autour des thématiques de travail de l’association

  • Assurer les échanges d’information et une collaboration régulière avec les membres de l’équipe SHANTI dans les autres pôles régionaux (Grand Tunis, Sahel, Nord Ouest) afin de mieux développer les activités de l’association sur l’ensemble du territoire;
  • Contribuer au bon suivi des dépenses et de la comptabilité de l’association, en collaboration avec les services financiers situés à Tunis.

Contribuer au développement des activités de SHANTI dans le Sud :

  • Identifier les besoins matériels, humains et opérationnels afin d’assurer un bon déploiement des activités de Shanti sur la région concernée;
  • Identifier les principales parties prenantes et partenaires actifs sur la région concernée et contribuer à la réflexion de la formalisation de partenariats ou cadre de collaboration;
  • Organiser le suivi et les rencontres avec les partenaires de l’association;

 

شروط الترشّح

  • Expérience d’au moins 2 ans dans la mise en oeuvre de projets ou d’actions; associatives, citoyennes et/ou entrepreneuriales
  • Passion pour les questions liées à l’innovation sociale et aux valeurs de l’économie sociale et solidaire;
  • Maîtrise des méthodes, outils et normes de conception et de développement de projets, de l’accompagnement et du suivi
  • Maîtrise écrite et orale de l’arabe et du français
  • Capacité à être mobile et se déplacer régulièrement
  • Bonne connaissance du contexte du travail associatif et du Sud Tunisien, spécifiquement Tozeur, Kébili, Médenine
  • Bonne gestion du stress, capacité d’écoute et de négociation ;
  • Esprit d'initiative ;

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