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Chargé.e de projet – MAWJOUDIN WE EXIST Retour vers les opportunités


L’initiative Mawjoudin pour l’égalité

Lance   Appel à candidatures

Échéance

18 Décembre 2023 Il y a 11 mois

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis

Recrutement chargé.e de projet- Asylum project- Mawjoudin 

Dans le cadre de son projet  Asylum, Mawjoudin recrute un.e chargé.e de projet.

Présentation de l’association: 

“L’initiative Mawjoudin pour l’égalité” est une association tunisienne qui lutte pour l’égalité et les droits des personnes LGBTQI++.

Nos activités et interventions englobent des activités de renforcement de capacités, un accompagnement psychosocial individualisé, une assistance médicale, psychologique et légale, une aide au logement, au cas par cas, des activités artistiques et culturelles (artivisme), plaidoyer.

Présentation du projet: 

Depuis 2019, Le projet Asylum offre un soutien social, médical, psychosocial et légal aux personnes migrantes, réfugiées et demandeuses d’asile en Tunisie. Le projet offre également une assistance aux personnes qui font leurs demandes d’asile en dehors de la Tunisie en offrant des informations sur les droits et les procédures.

Tâches et responsabilités: 

le.a chargé.e de projet devra effectuer les tâches suivantes ainsi que d’autres tâches qui pourraient émerger tout au long du projet. le.a project officer va travailler étroitement avec la project manager et avec l’équipe de prise en charge de Mawjoudin.

– Assurer le bon déroulement des activités du projet.

– Assurer l’accueil et la communication avec les bénéficiaires du projet.

– Assurer le suivi et la prise en charge des personnes LGBTQI+, migrantes, réfugiées et demandeuses d’asile.

– Assurer des rencontres et des activités avec les bénéficiaires du projet.

– Participer à des réunions et des formations en lien avec le projet.

– Assurer le reporting des activités du projet chaque 3 mois.

Conditions: 

  • Poste à temps plein á Tunis avec possibilité de déplacements dans d’autres villes

  • CDD de 12 mois avec possibilité de prolongation. Période d’essai les 3 premiers mois.

  • Le poste est disponible à partir du 1. janvier 2024

Critères d'éligibilité

  • Expérience dans des projets en lien avec les thématiques migration et asile
  • Expérience dans des projets de prise en charge et d’accompagnement de personnes vulnérables
  • Formation en psychologie/ travail social/ case management/ écoute
  • Lien avec la communauté LGBTQI+
  • Maîtrise du français, arabe et anglais.
  • Bonnes capacités d’analyse, d’évaluation et de reporting

L'opportunité a expiré

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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 11 décembre 2023


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