Chargé.e de projet (m/f/d)-DRI Retour vers les opportunités

Form of Employment: Temps plein

Starting Date: September 2025

Contract type: Contrat à durée indéterminée (CDI) avec une période d’essai de 6 mois renouvelable une fois

Location: Tunis (avec déplacements fréquents en régions)

Contexte

Democracy Reporting International (DRI) est une organisation non gouvernementale, indépendante et non partisane, à but non-lucratif basée à Berlin. Depuis 2011, DRI met en place des programmes favorisant le soutien aux organisations de la société civile, la participation citoyenne, la responsabilité des institutions de l’Etat, le soutien au processus électoral et l’appui au secteur de la justice. 

Dans le cadre de son projet « Réforme de la justice, renforcement de l’État de droit, développement des droits de l’homme et renforcement des institutions (JEDI) » financé par le Ministère des Affaires étrangères du Royaume des Pays-Bas, le projet vise à travers son intervention à mettre en œuvre trois axes principaux : 

1. Assurer un meilleur accès à la justice administrative à travers une campagne de sensibilisation qui touchera 7 gouvernorats ainsi que l’amélioration des moyens d’y accéder.
2. Appuyer le tribunal administratif (TA) afin de favoriser une justice administrative plus efficace en dotant le TA des outils et des compétences nécessaires pour offrir aux citoyens un meilleur services juridictionnels et en dotant l’administration de la justice administrative d’une gestion efficace et efficiente. 
3. Renforcer les droits fondamentaux en visant l’amélioration de l’accès à l’information juridique. 

Le.la chargé.e de projet aura la responsabilité de mettre en œuvre l’axe II du projet visant à améliorer, les services en matière de justice administrative, au niveau de l’accueil des citoyens et pour le traitement des affaires. Plus précisément, il.elle aura à réaliser la conception, le suivi de la mise en œuvre, incluant la coordination et la mobilisation des parties prenantes, et l’évaluation des activités, dont la réalisation de formations, ateliers et guides de capitalisation. Il.elle aura le soutien transversal des départements techniques de DRI.

Mission et tâches :

Sous la supervision directe du Project Manager et en collaboration avec les autres membres de l’équipe projet, le.la chargé.e de projet sera responsable de la mise en œuvre des activités de projet relevant de son portefeuille dédié notamment des tâches suivantes :

• Est responsable de la mise en œuvre quotidienne des activités du projet relevant de son portefeuille tout au long de son cycle de vie, conformément aux objectifs du programme et dans le strict respect du contrat et des exigences du bailleur de fonds, en veillant à ce que les produits et les activités du projet répondent aux objectifs et soient mis en œuvre de manière efficace, opportune et rentable, en utilisant des outils de gestion standardisés, notamment les structures de répartition du travail, la logique du projet et du cadre logique, etc. 
• Identifie, formule et met en œuvre les activités du projet, y compris la supervision des processus d’achat et de recrutement des experts et des services en fonction des besoins du projet, en collaboration avec l’unité de procurement.
• Assure un processus continu et efficace de suivi, d’évaluation et d’apprentissage (MEL) tout au long du cycle de gestion du projet, avec le soutien du coordinateur MEL.
• Veille à ce que l’intégration de la dimension de genre et de la diversité soit appliquée tout au long du cycle de gestion du projet.
• Contribue au suivi du budget du projet, prépare les prévisions, participe au suivi financier, en collaboration avec l’équipe finance.
• Agit en tant que point de contact local pour les partenaires du projet dans la gestion des activités dont il.elle a la responsabilité. 
• Collabore avec l’équipe logistique et l’équipe communication lors de la préparation d’événements ou diffusion de livrables.
• Rédige, révise ou contribue à des rapports, des documents d’information et d’autres produits de connaissance du projet, y compris la supervision des rapports d’avancement pour le siège de DRI et le bailleur de fonds, comme l’exige le contrat. 
• Évalue les risques et les problèmes programmatiques et financiers qui pourraient survenir au cours du cycle de vie du programme, suggère des mesures pour les corriger lorsqu’ils se produisent et met en œuvre les mesures approuvées.
• Fournit des articles et des mises à jour pour le site Internet de DRI concernant le programme, conformément aux normes de visibilité et de communication de DRI. 
• Supervise le recrutement et le travail entrepris par les expert.e.s locaux et évalue leur performance, en signalant toute préoccupation concernant leur performance ou leur conduite.
• Effectue d’autres tâches liées au poste, selon les besoins. 

Compétences et expériences:

• Diplôme universitaire avancé en droit ou en sciences politiques.
• Minimum deux années d’expérience en gestion de projets au sein d’ONG ou d’agence de coopération bilatérale ou des Nations-Unies, incluant le suivi/évaluation.
• Minimum trois années d’expérience professionnelle pertinente, y compris une expérience liée au travail avec les institutions en Tunisie et/ou une expertise technique dans le domaine de la justice.
• Très bonnes connaissances de Microsoft office.
• Une expérience pertinente dans le milieu associatif en Tunisie est souhaitable. 
• Maîtrise des langues arabe et française (écrit et oral) et un bon niveau d’anglais.

Compétences personnelles 

• Excellentes aptitudes rédactionnelles et de communication.
• Expérience et capacité à travailler en équipe, incluant la gestion de personnes.
• Capacité à produire un travail de haute qualité sous contrainte de temps.
• Rigueur et bonnes capacités d’organisation.

Ce nous offrons :

DRI vous offre des horaires de travail flexibles, une assurance maladie complémentaire, des possibilités de formation et l’opportunité de travailler au sein d’une équipe internationale et diversifiée. La rémunération compétitive pour ce poste est alignée sur la fourchette de rémunération de DRI pour les employés nationaux.