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Chargé.e de Communication-Terre D’Asile Retour vers les opportunités


Terre d’asile Tunisie

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Échéance

10 Décembre 2023 Il y a 1 an

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis
Domaines concernées par cette opportunité: Droit de l'asile

Contexte :

Créée en 2012, Terre d’asile Tunisie, section tunisienne de France terre d’asile, œuvre à promouvoir  les droits des migrants, demandeurs d’asile, réfugiés, mineurs non accompagnés et victimes de la traite des êtres humains vivant sur le sol tunisien, et la cohésion sociale ; renforcer les capacités des organisations de la société civile et des institutions publiques tunisiennes, des médias dans le traitement de la question migratoire ; mettre à l’agenda les questions de migration auprès de l’opinion publique et des acteurs institutionnels ; documenter et partager les connaissances sur la réalité des situations vécues et des besoins des populations migrantes. Présente à travers ses bureaux de Tunis, de Sfax et de Sousse, la section tunisienne s’articule autour d’un département protection divisé en deux pôles un pôle social et un pôle juridique – des permanences sociales et juridiques à Tunis Sfax et Sousse proposent un accompagnement adapté au contexte local en lien avec la société civile et les institutions tunisiennes – et d’un pôle développement qui organise des formations, rencontres-débats et séminaires, propose un soutien technique et financier aux associations, développe des outils de sensibilisation, produit de l’expertise et conduit des actions de plaidoyer.

Afin de renforcer son équipe de développement, Terre d’asile recrute un-e chargé-e de communication, sensibilisation, et plaidoyer.

MISSIONS 

Sous la responsabilité du Directeur Pays et la supervision directe du/de la Responsable des Projets de TAT, le/la chargé(e) de Communication, Sensibilisation et Plaidoyer aura pour Responsabilités :

 Communication interne et externe : sous la supervision directe du Directeur Pays : 

  •  Procéder à l’actualisation des plans et de la stratégie de communication de TAT ainsi que sa mise en œuvre :
  • Veiller au contenu des publications de TAT sur les réseaux sociaux
  • Actualisation du site officiel de TAT
  • Entretenir des relations constructives entre TAT et les médias
  1. Etablir des outils de communication interne fiables, transparents et fluides entre les différentes structures de TAT au niveau central et régional

Sensibilisation et Plaidoyer : sous la responsabilité directe de la/du Responsable des Projets : 

Organisation et suivi d’activités artistiques, sociales et culturelles pour les bénéficiaires des services de la Maison du droit et des migrations de Tunis ainsi que pour la communauté locale :

  • Établissement d’un calendrier des ateliers, proposition des formats d’atelier sur la base des objectifs des projets, rédaction des notes conceptuelles et mise en place des activités pédagogiques, culturelles et de loisir en adéquation avec les besoins et les profiles des bénéficiaires.
  • Appui dans l’organisation de séances d’information collectives ou de focus groups avec les migrants, en collaboration avec le pôle protection
  • Appui à l’animation et l’organisation de sessions de renforcement de capacité et de sensibilisation pour journalistes, associations, communauté locale et migrantes, institutions publiques,…
  • Conception, suivi et diffusion d’outils de sensibilisation et de capitalisation des activités de l’organisation, tels que des capsules vidéo, émissions radio, fiches, affiches, …
  • Contribuer à l’actualisation et au renforcement de la stratégie de plaidoyer de TAT

Conditions :

  • Poste à temps plein
  • Lieu de travail :   Terre d’asile Tunisie, bureau Central -Tunis 
  • CDD d’un an, renouvelable.
  • Prise de poste: 3 janvier 2024.

 

Critères d'éligibilité

  • Diplôme en communication, marketing ou expérience en communication et Community management
  • Expérience d’au moins un an
  • Créativité, sens de l’innovation, sens de l’engagement
  • Travail antérieur sur les thématiques liées à la migration et l’asile
  • Expérience dans le monde associatif souhaitée
  • Excellentes qualités rédactionnelles en français. La maitrise de l’arabe et de l’anglais constitue une valeur ajoutée
  • Bonnes compétences en matière de gestion du temps et capacité de s’organiser en traitant avec plusieurs projets simultanément
  • La connaissance de base des logiciels ou plateformes de graphisme et de montage est souhaitée

L'opportunité a expiré

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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 25 novembre 2023


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