Chargé.e de communication-Association Collectif Créatifs Retour vers les opportunités

Rend compte à : la coordinatrice de l’association 

Type de contrat: salarié.e en mi-temps 

Durée du contrat: 11 mois 

Salaire: commensurable avec l’expérience et la qualification du/ de la candidat.e — 

L’Association Collectif Créatifs, créée en 2016 et basée dans la Médina de Tunis recrute une personne pour le rôle de chargé.e de communication. Le rôle est à pourvoir à partir du mois d’Octobre 2020. 

Contexte et description du poste: 

Agissant dans le secteur culturel, principalement dans la médina de Tunis, l’association Collectif Créatifs rassemble près d’une dizaine de projets tels que INTERFERENCE, El Warcha Collaborative Design Studio, Doora-fel-Houma ou encore Fantek. 

Dans le cadre de sa restructuration financée par le programme TFANEN, et dans le but global de renforcer le profil de l’association Collectif Créatifs, le/la chargé.e de communication aura pour rôle de veiller sur la bonne communication au sein de l’association ainsi que de veiller à l’application de la stratégie de communication de l’association. 

Principales responsabilités : 

En collaboration étroite avec l’équipe de l’association Collectif Créatifs, le/la chargé.e de communication assurera, organisera et animera les contenus ciblés aux différents publics du collectif via les réseaux sociaux (

Facebook, Instagram, etc…) et les plateformes professionnelles (emails, newsletters, etc…). II/elle assurera la coordination des activités de la communication dans l’objectif d’en maximiser l’impact. 

Sous la directe supervision de la coordinatrice et en coordination avec les different.es intervenantes dans les projets menés par l’association (chef.fes de projets, consultants, volontaires et bénévoles) il/elle aura pour tâches spécifiques: 

• Participer à la réflexion, au développement et l’exécution de la stratégie de communication digitale (interne et externe) 
• Concevoir les outils de communications en s’assurant de l’application de la charte graphique 
• Animer les canaux de communication du collectif 
• Développer, gérer et animer une communauté digitale
• Surveiller et mesurer l’engagement communautaire
• Assurer la mise à jour périodique du site web de l’association
•  Assurer la fluidité de la communication interne au sein de l’association 

Les tâches et responsabilités énoncées ci-dessus ne sont pas exhaustives et le/la titulaire du rôle peut être tenu d’accomplir des tâches supplémentaires dans la limite de son niveau de compétences et d’expérience.