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Chargé.e d’appui aux programmes de lutte contre la violence fondée sur le Genre – UN Volunteers عودة إلى الفرص



انتهاء الصلاحية

08 جوان 2020 Il y a 4 ans

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تفاصيل الفرصة

الجهات المعنيّة بهذه الفرصة Tunisie
المجالات المعنيّة بهذه الفرصة: Droits des genres
UNFPA
Tunisia
Tunis (TUN)
Arabic,French,English
Immediate
6 months
08 June 2020

Sous la supervision directe de la coordinatrice Genre et Droits Reproductifs le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

  • Assurer le suivi programmatique et financier des activités relatives à la violence fondée sur le genre et à la promotion des droits reproductifs.
  • Fournir un appui technique aux divers partenaires.
  • Réaliser des visites de suivi sur le terrain.
  • Réaliser un travail de reporting sur le projet.
  • Rédiger des rapports de séminaires/ateliers en français et en anglais, des briefings notes et notes de synthèse sur des questions spécifiques.
  • Appuyer la logistique et l’organisation de séminaires/conférences/réunions/ateliers.

شروط الترشّح

  • Minimum age: 22 years old. Applicants must be nationals of or legal residents in the country of assignment.
  • Required degree level: Master degree or equivalent
  • Diplôme universitaire de deuxième cycle en relations internationales, droit, sciences sociales, gestion ou autre domaine pertinent.
  • Required experience: 36 Months
  • Experience remark:
  • Une expérience professionnelle de 3 ans est requise;
  • Une expérience dans le domaine du développement international est un atout;
  • Une expérience dans le système des Nations Unies est un atout;
  • La connaissance du contexte tunisien en matière de lutte contre les violences fondées sur le genre est un atout.
  • D’excellentes capacités de communication et de travail en équipe.
  • Des qualités relationnelles et des aptitudes à gérer le stress.
  • Language skills: Arabic(Mandatory), Level - Fluent French(Mandatory), Level - Fluent English(Mandatory), Level - Working Knowledge
  • Area of expertise: Development programme/project administration, Gender equality and the advancement of women, Other development programme/project experience
  • Driving license: No
  • Competencies values: Accountability, Adaptability and Flexibility, Building Trust, Client Orientation, Commitment and Motivation, Commitment to Continuous Learning, Ethics and Values, Integrity, Managing Performance, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Self-Management, Working in Teams, Communication, Creativity, Empowering Others, Judgement and Decision-making, Knowledge Sharing, Leadership, Technological Awareness

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