L’association Avocats Sans Frontières recrute un(e) gestionnaire de projet “ADELA – Accès à la justice” عودة إلى الفرص

• Lieu d’affectation : Tunis
• Statut : National
• Clôture des candidatures : 15 avril 2015
• Entrée en fonction : 23 avril 2015

L’organisation

Avocats Sans Frontières (ASF) est une ONG internationale basée à Bruxelles dont l’objectif est de contribuer à la réalisation d’une société juste et équitable, dans laquelle le droit est au service des groupes les plus vulnérables.

Avocats Sans Frontières a des missions permanentes au Burundi, en RDC, en Ouganda, au Tchad, au Népal, au Maroc et en Tunisie. Des projets transnationaux sur la justice pénale internationale et l’accès aux droits économiques et sociaux sont développés depuis le siège de l’association à Bruxelles, en synergie avec les missions permanentes. Afin de garantir l’efficacité et la durabilité des ses projets, ASF travaille en étroite collaboration avec les avocats et la société civile.

 En Tunisie

Active en Tunisie depuis Février 2012, ASF vise à renforcer les acteurs de la société civile travaillant dans le secteur de l’aide légale, de la justice transitionnelle et de la mise en place des réformes, afin de les aider à améliorer la qualité de leurs services et l’efficacité de leur action, et pour participer aux réformes de la Justice entamées en Tunisie.

C’est dans ce contexte que travaille actuellement la mission d’Avocats Sans Frontières en Tunisie, par la mise en œuvre de plusieurs projets en partenariat avec des acteurs tunisiens (ONG de droits humains et professionnels du droit) : il s’agit à la fois de les accompagner dans la réforme de la justice, dans la réalisation de la justice transitionnelle, dans le respect et la défense des droits humains, dans la protection des acquis constitutionnels et dans la création de services d’aide légale accessibles et de qualité.

Concrètement, les objectifs se traduisent en plusieurs axes d’interventions:

Axe 1 : Faciliter l’accès à la justice et défendre les droits humains notamment sur les thématiques prioritaires de justice transitionnelle, de torture, de violences basées sur le genre, de liberté d’expression, d’environnement, de migration et de respect des législations sociales ;

AXE 2 : Contribuer aux réformes législatives en matière de justice et notamment celle concernant le code des procédures pénales et le rôle de l’avocat ;

Axe 3 : Soutenir les actions de la société civile sur nos thématiques prioritaires ;

Axe 4 : Mener un plaidoyer en lien avec nos projets et notamment pour que nos recommandations soient transformées en politiques publiques.

Actuellement, la mission met en œuvre quatre projets en partenariat avec des associations tunisiennes.

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La présente offre d’emploi concerne le projet ADELA. Ce projet visa à améliorer l’accès à la justice pour les personnes en situation de vulnérabilité dans les régions de Gafsa, de Kasserine et de Sidi Bouzid, y compris dans le processus de justice transitionnelle. Des activités de renforcement de capacités, de sensibilisations, de consultations juridiques, d’assistance judiciaire et de plaidoyer sont prévues.

Fonction générale

Le/la Gestionnaire de projet travaille sous la supervision directe de la Coordinatrice des Programmes.

Principales responsabilités

Le Gestionnaire de projet est responsable de la bonne mise en œuvre et du suivi du Projet, et travaille en collaboration avec les partenaires d’exécution (ONAT, CDIS, Action Associative)

1. Planification et mise en œuvre du projet

• Planifier de manière hebdomadaire les activités et mettre à jour le chronogramme du projet
• Préparer la planification des dépenses et les demandes de trésorerie
• Mettre en œuvre les activités, telles que validées par la Coordinatrice des Programmes
• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires d’ASF sur la planification et le suivi des activités
• Participer à l’ensemble des formations thématiques.

2. Suivi du projet
   • Assurer la bonne exécution du projet au regard des indicateurs définis dans le cadre logique

• Participer à la réunion mensuelle avec la Coordinatrice des Programmes sur le suivi des activités réalisées et les changements atteints.
• Assurer les relations avec l’extérieur en lien avec le projet

• Identifier et capitaliser les leçons apprises du projet

• Gérer le budget du projet en faisant un suivi régulier de l’état des dépenses par rapport aux budgets alloués et prévisions programmatiques, sur la base des outils existants (demandes de trésorerie, budget opérationnels, suivi budgétaire).
• Participer à la réunion mensuelle avec l’AFL (Administrateur Financier et Logistique) et la Coordinatrice des Programmes sur le suivi budgétaire
• Organiser et superviser l’évaluation externe du projet

3. Reporting

• Rédiger de façon hebdomadaire les rapports d’activités réalisées et les valider avec la Coordinatrice des Programmes
• Rédiger les rapports ad hoc : de mission, de suivi, d’encadrement, etc.
• Préparer les rapports narratifs bailleurs dans les délais impartis et selon la périodicité demandée
• Appuie le département finances pour la réalisation des rapports financiers (notamment les contacts à l’extérieur pour le suivi des avances et des documents, pour la récupération des pièces justificatives, …)
• Informer la Coordinatrice des Programmes de tout retard, conflit ou problème rencontré dans le cadre du projet

4. Autres

• Assure que les activités et objectifs du projet soient communiqués largement (organisation des opportunités de communication (radio, journaux, conférence de presse)… Pour y arriver, travaille avec le chargé de communication pour la planification, la gestion , le déroulement et le suivi des opérations de communication liées au projet
• Travaille en collaboration avec le chargé de plaidoyer pour toutes les activités et actions de plaidoyer
• Assurer la veille politique et juridique en matière d’accès à la justice et de réformes
• Participe à l’identification de nouveaux besoins
• Sera chargé(e) de toute autre tâche pertinente au regard de la bonne exécution du projet demandée par la Coordinatrice des Programmes ou par le Chef de Mission (notamment la participation à des ateliers ou séminaires, la traduction de documents, la représentation en réunion, …).

Conditions

• Contrat de travail à durée déterminée de 9 mois (renouvelable en cas de prolongation du projet et possibilité d’évoluer en coordinateur de projet). Période d’essai de trois mois.

• Salaire brut mensuel à partir de 1.329 dinars tunisiens, en application de la grille d’ASF et selon diplômes et expérience.
• 18 jours de congés payés par an et 24 à partir de la deuxième année de contrat.