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Avocats Sans Frontières recrute une boite de communication pour la couverture médiatique d’un congrès national Retour vers les opportunités


Avocats Sans Frontières Tunisie

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Échéance

03 Novembre 2019 Il y a 4 years

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Détails de l'opportunité

Régions concernées par cette opportunité: Tunis et 1 autre(s) régions

  • Objectifs du projet : Renforcer le débat sur la manière dont la politique de prévention de l’extrémisme violent peut être conçue pour renforcer et respecter les droits humains en se basant sur une documentation approfondie et à travers le renforcement des capacités de la société civile.
  • Objectif de la consultance : La couverture médiatique du congrès national sur les Stratégies de Prévention De l’Extrémisme Violent En Tunisie
  • Profil recherché : L’agence de communication retenue devra être spécialisée en communication et événementiel. Le personnel spécialisé doit posséder une expérience de 5 ans qu’il aura, acquise dans des conditions analogues à celles du présent mandat.
  • Disponibilité : Novembre/Décembre
  • Lieux et dates estimées de la mission : Tunis, Décembre 2019
  • Contact ASF : omehdi@asf.be
  • Date de clôture des candidatures : 03/11/2019

 

  1. Présentation de l’organisation

Créée en 1992, Avocats Sans Frontières (ASF) est une organisation non gouvernementale internationale de droit belge, qui a pour mission de soutenir la réalisation d’une société juste et équitable et dans laquelle le droit est au service des groupes et des populations en situation de vulnérabilité. Son objectif principal est de contribuer à la mise en place d’institutions et de mécanismes permettant l’accès à une justice indépendante et impartiale, capable d’assurer la sécurité juridique et de garantir la protection et l’effectivité des droits fondamentaux pour tous. Elle met en place des activités très diverses pour garantir l’accès à la justice des plus vulnérables et la mise en place de systèmes légaux capables de les protéger.

ASF est engagée sur plusieurs axes d’intervention (accès à la justice, justice pénale internationale, lutte contre la torture, promotion des droits économiques et sociaux, défense des droits civils et politiques, soutien et protection des défenseurs des droits humains, etc.) et dispose de missions permanentes au Burundi, en Ouganda, en République Démocratique du Congo, au Maroc, en Tunisie, au Tchad et en République centrafricaine.

  1. Présentation d’ASF en Tunisie

Active en Tunisie depuis février 2012, ASF vise à renforcer les acteurs de la société civile travaillant dans le secteur de l’aide légale, de la justice transitionnelle et de la mise en place des réformes, afin de les aider à améliorer la qualité de leurs services et l’efficacité de leur action, et pour participer aux réformes de la justice entamée en Tunisie. C’est dans ce contexte que travaille actuellement la mission d’Avocats Sans Frontières en Tunisie, par la mise en œuvre de plusieurs projets en partenariat avec des acteurs tunisiens (ONG de droits humains et professionnels du droit) : il s’agit à la fois de les accompagner dans la réforme de la justice, dans la réalisation de la justice transitionnelle, dans le respect et la défense des droits humains, dans la protection des acquis constitutionnels et dans la création de services d’aide légale accessibles et de qualité pour les personnes en situation de vulnérabilité.

  1. Présentation du contexte et du projet

Dans un contexte postrévolutionnaire, pendant lequel la Tunisie est en train de mettre en place plusieurs réformes institutionnelles afin de mener à bien sa transition démocratique, la situation sécuritaire dans la région et en Tunisie s’est dégradée surtout suite aux attaques terroristes. En 2015 et suite aux attaques de Bardo et de Sousse, l’Assemblée des Représentants du Peuple a adopté une nouvelle loi de lutte contre le terrorisme, qui a été profondément critiquée par plusieurs avocats, défenseurs des droits et des libertés et d’autres associations de la société civile, pour sa non-conformité aux standards internationaux et à la Constitution concernant la protection des droits de l’Homme.

C’est dans ce cadre, qu’ASF et son partenaire FTDES ont choisi de mettre en œuvre ce projet dans le but d’améliorer la compréhension des causes qui poussent vers l’extrémisme violent en Tunisie et de permettre l’émergence d’une vision partagée entre la société civile et les décideurs politiques pour lutter contre le phénomène tout en respectant les droits humains et le principe de la primauté du droit. Le projet vise donc à renforcer le débat sur la manière dont la politique de prévention de l’extrémisme violent peut être conçue pour renforcer et respecter les droits humains en se basant sur une documentation approfondie et à travers le renforcement des capacités de la société civile.

  1. Objet de la consultance

Objectif général :

En étroite collaboration avec  l’équipe du projet et les autres membres des associations membres de l’alliance, la boite retenue assurera la couverture médiatique du congrès national sur les stratégies de prévention de l’extrémisme violent en Tunisie

Objectifs spécifiques :

  1. Production des supports imprimés :
  • Conception d’éléments graphiques : Stickers, dépliants, blocs notes…
  • Fourniture des banderoles, Roll-up…
  • Conception et impression du programme et des invitations ;
  1. Diffusion et contact média :
  • Animation page facebook (création d’un évènement facebook, publication de photos/vidéo..)
  • Identification et sélection des supports de diffusion : assurer le live-streaming pendant un jour et demi :
    • Assurer le live-streaming de la plénière et de quatre ateliers pendant la première journée.
    • Assurer le live streaming de la plénière pendant la deuxième demi-journée.
  • Captation after movie du teaser video (vidéo récapitulative).
  • Reportage photo.
  1. Lieu & Durée de la mission

Tunis, 2 jours.

  1. Profil recherché

L’agence de communication retenue devra être spécialisée en communication et événementiel. Le personnel spécialisé doit posséder une expérience de 5 ans qu’il aura, acquise dans des conditions analogues à celles du présent mandat.

 

Critères d'éligibilité

  • Le personnel spécialisé doit posséder une expérience de 5 ans qu’il aura, acquise dans des conditions analogues à celles du présent mandat.

L'opportunité a expiré

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Appel à candidatures Publié sur Jamaity le 23 October 2019


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