Aswat Nissa recrute un(e) Chargé(e) de programme Retour vers les opportunités

Aswat Nissa est une organisation non gouvernementale des droits des femmes . Aswat Nissa se donne pour mission de lutter contre toutes formes de discrimination fondées sur le genre. À partir de l’observation de l’état des droits des femmes en Tunisie, Aswat Nissa œuvre pour la promotion d’une culture de l’égalité entre les genres ; encourage la participation des femmes à la vie publique à travers le renforcement de leurs capacités et l’appui au leadership féminin ; plaide pour l’intégration de l’approche genre dans les politiques publiques et pour l’adoption de politiques publiques favorables aux changements de comportements et à l’élimination de toutes formes de discrimination.

Résumé du poste

Le chargé de programme sera basé à Tunis. Il assure le développement, la mise en œuvre, le suivi et évaluation des projets d’Aswat Nissa. Il sera en particulier chargé du projet de l’Académie politique des femmes 2017-2018. Il collabore étroitement avec la directrice exécutive et le bureau exécutif.

Description du projet de l’Académie politique des femmes 2017-2018

Le projet de l’Académie politique des femmes 2017-2018 a pour ambition d’améliorer la participation politique des jeunes femmes en Tunisie par leur accession à des postes de responsabilité au sein des partis politiques et leur candidature aux élections municipales 2017, ce qui leur permettra de plaider pour l’égalité, de promouvoir et de faire reconnaître les droits des femmes. Le projet, d’une durée de 12 mois, offrira à 20 jeunes femmes, âgées de 18 à 35 ans et actives dans des partis politiques, un programme de renforcement de capacités en vue de renforcer leur savoir-faire pour leur permettre d’assumer des mandats d’élues aux prochaines élections municipales. La deuxième année du projet sera consacrée à l’accompagnement des participantes dans leurs activités politiques.

Tâches assignées

Gestion opérationnelle du projet :

• Planifier, organiser, gérer et suivre toutes les activités du projet
• Rédiger et mettre en œuvre les plans techniques, logistiques et administratifs
• Assurer la mise en œuvre du projet en accord avec le cadre logique, les plans de travail détaillés et les budgets approuvés ; ajuster et permettre des modifications au workplan selon les évènements;
• Assurer la gestion des ressources humaines du projet ; encadrer et manager l’équipe du projet ;
• Assurer le suivi opérationnel, contractuel, technique et financier du projet ;
• Développer et assurer de bonnes relations avec les bénéficiaires et partenaires locaux de l’action, les autorités locales et nationales, les représentants de la société civile; organiser les réunions avec les bailleurs de fonds.
• Organiser des réunions d’évaluation après chaque évènement/étape du projet.
• Assurer le fonctionnement du système de suivi et évaluation du projet : Préparer les réunions de reporting, et les comptes rendus et évaluations prévues dans le document de projet ;
• Préparer et superviser la préparation des contrats, protocoles d’accord, termes de référence des consultants, sous-traitance et partenariat avec les groupes et groupements et les ONG ainsi que les documents, rapports techniques et administratifs produits pour le projet ou demandés par ses partenaires et assurer l’attention maximale à la bonne gestion des ressources financières;
• Assurer la cohérence de l’approche participative à toutes les étapes du projet: diagnostique, planification, mise en œuvre et évaluation ;
• Rédiger les rapports intermédiaires et le rapport final du projet, ainsi que tout autre rapport rendu nécessaire pour la bonne marche du projet ;

Gestion administrative et financière du projet :

• Assurer un suivi financier régulier du projet sur la base du budget établi avec les bailleurs de fonds, en coordination avec les services administratifs et financiers d’Aswat Nissa ;
• Produire, en coopération avec l’équipe administrative et finance, les rapports financiers ;
• Assurer/ Superviser la bonne logistique du projet: commande, achats, transport.

Gestion de communication du projet :

• En étroite collaboration avec le/la chargé(e) de communication, contribuer à la gestion de la page Facebook, Twitter, à la rédaction des Newsletters et à la mise à jour du site Internet.