25 ديسمبر 2020 Il y a 4 ans
Dans le cadre de ses objectifs de renforcement et transfert de compétences, l’ONG CEFA, en tant que chef de file du projet « Programme d’Appui à l’Autonomisation et à l’Inclusion des Populations (PAAIP) » lance un appel à manifestation d’intérêt pour un programme de renforcement des capacités professionnelles au profit des communautés tunisiennes d’accueil, dans les quatre gouvernorats de Grand Tunis.
Cet appel s’inscrit dans la mise en œuvre des activités du Projet PAAIP «Programme d’Appui à l’Autonomisation et à l’Inclusion des Populations » exécutés par les ONG Comité Européen pour la Formation et l’Agriculture (CEFA), et France Terre d’Asile (FTDA), et avec le financement de l’Union Européenne. Le projet vise à contribuer à l’inclusivité et à la résilience des communautés, en assurant la protection et les services aux populations vulnérables, y compris les migrants, les réfugiés et les communautés d’accueil. Ceci sera réalisé à travers le développement économique local inclusif et l’amélioration et création des opportunités d’emploi pour les migrants et les communautés d’accueil; la promotion et le renforcement de la collaboration des acteurs locaux, ainsi que de leurs capacités, pour la définition des stratégies d’accès à la fourniture des services de base de qualité au bénéfice de la population locale et des migrants ; l’amélioration et la promotion de la cohésion sociale et de l’accès aux services de base de qualité. Les lieux d’intervention de projet sont le Grand Tunis, le Sahel (Sfax, Sousse et Mahdia) et le Sud (Gabés, Médenine et Tataouine).
L’exclusion sociale, la marginalisation et le manque d’opportunités d’emploi sont des conditions qui affectent les migrants autant que les membres des communautés tunisiennes d’accueil et sont étroitement liés à la création des situations de vulnérabilité extrême et à tous les phénomènes qui peuvent en dériver.
« PAAIP », à travers des formations en renforcement des capacités professionnelles et un parcours d’accompagnement et coaching facilitant l’accès à l’emploi et au soutien technique et financier des micro-entreprises et/ou activités génératrices de revenus, vise à promouvoir l’inclusion sociale et l’insertion professionnelle, afin de contrer les effets de la marginalisation et de l’exclusion, en prévenant ainsi toutes les conséquences négatives et les phénomènes qui y sont connecté.
Les activités du projet sont développées dans les trois pôles du Grand Tunis, Sahel (Sfax, Sousse et Mahdia) et du Sud (Gabés, Médenine et Tataouine), à savoir les zones les plus touchées par le phénomène de la migration et par conséquent par le chômage et l’exclusion sociale et elles prévoient l’implication des associations et des institutions locales en Tunisie.
Le parcours de formation et d’accompagnement proposé vise à :
Le parcours de formation entrepreneuriale est adressé aux membres des communautés d’accueil tunisiennes des quatre gouvernorats de Grand Tunis et permet de bénéficier de l’opportunité de participer à un cycle de formation et renforcement des capacités professionnelles, qui sera suivi, pour les membres sélectionnés, d’un deuxième cycle de formation plus spécifique et d’un appel à proposition permettant d’avoir la possibilité de créer de micro-entreprises ou AGR et de bénéficier de l’accompagnement technique, de l’appui financier et d’un coaching visant à assurer le suivi individuel financier et administratif de chaque projet.
Le nombre de candidatures qui seront retenues suite au présent Appel est de 25 femmes et hommes, une liste de réserve sera établie pour pallier aux éventuels désistements.
Principaux critères de sélection pour les projets entrepreneuriaux :
Le parcours proposé se compose de cinq phases :
Un cycle de formations ouvert aux membres des communautés d’accueil tunisiennes, visant à renforcer leurs compétences sur les étapes et les outils nécessaires au développement d’une idée de projet entrepreneurial et à développer leurs capacités managériales afin de pouvoir lancer leur projet entrepreneuriale/AGR.
Pour ce premier cycle de formation 25 candidats seront sélectionnés. La durée des formations s’étendra sur une période de 8 jours et le programme sera composé de plusieurs modules au niveau des outils de gestion des projets : élaboration d’un plan d’affaire et d’un plan stratégique, étude de marché, loi de travail et formes juridiques d’entreprises.
Les bénéficiaires retenus suite au processus de sélection seront appelés à participer à une deuxième phase de formation, plus spécifique.
Un cycle de formation spécifique structuré en fonction de la nature des entreprises/AGR sera prévu pour les bénéficiaires retenus qui ont participé au premier cycle de formation et qui étaient présents au moins au 80% des leçons et visera à accompagner les personnes sélectionnés dans la création de leur propre projet entrepreneurial/AGR.
La durée de la formation sera de 5 jours et les candidats sélectionnés pour y participer seront 15.
Les bénéficiaires retenus suite au processus de sélection seront appelés à signer une Charte d’engagement définissant les activités et les services mis à disposition par le projet, les efforts demandés aux bénéficiaires et les responsabilités à assumer (voir modèle ci-joint).
Les candidats sélectionnés pour participer au deuxième cycle de formation et ayant atteint au moins 80% de présences pendant les jours de formation effectués, pourront bénéficier d’un parcours d’accompagnement pour l’écriture de leur propre projet entrepreneurial, y compris pour la mise en place des outils de gestion nécessaires. L’accompagnement sera fourni pour une période maximale de deux mois.
Le financement des micro-entreprises, qui interviendra successivement aux cycles de formation et suite au lancement d’un appel à proposition, sera ouvert exclusivement aux tunisiens membres des communautés d’accueil déjà bénéficiaires des dits deux cycles de formation qui auront atteint au moins 80% de présences pendant les jours de formation effectués.
Sur la base de ladite participation aux formations, de l’évaluation du projet présenté, du business plan et de l’attitude entrepreneuriale des bénéficiaires, un soutien financière sera fourni à travers l’octroi des subventions en cascade aux porteurs des projets. Les financements visent à la mise en place ou au renforcement des projets entrepreneuriaux (micro-entreprises et AGR), qu’ils soient lancés individuellement et/ou en groupe.
Le financement des micro-entreprises vise à créer des opportunités de travail en offrant un accompagnement technique et un soutien financier (90% du budget du projet) à minimum 5 microprojets entrepreneuriaux dans les 4 gouvernorats de Grand Tunis.
Les candidats sélectionnés pour le financement de leurs projets, bénéficieront aussi d’un coaching de 12 mois pour le suivi individuel financier et administratif de leurs propres projets. Le but est, en effet, de soutenir les candidats sélectionnés pour générer et maintenir des revenus stables et durables.
Pourquoi remplir le formulaire ?
Ce formulaire vous permettra de présenter votre idée de projet à un comité d’évaluation qui procédera à la sélection des 25 meilleures idées de projet. Les 25 personnes sélectionnés seront formées et accompagnées dans la conception d’un plan d’affaire exploitable.
Ensuite, sur la base des plans d’affaires développés et sélectionnés, les projets seront financés de la façon suivant :
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