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Appel a consultant(e) expert.e pour la Mise en Place d’un Guide de Formation sur les Services de Santé Sexuelle et Reproductive (SSR) envers les Personnes en Situation de Handicap

IBSAR est une association Tunisienne qui a pour vision de soutenir les capacités des personnes handicapées à s’engager dans les affaires publiques et à participer à la prise de décision. Elle s’assigne l’objectif d’intégrer les non et mal voyants dans les domaines des loisirs, de la vie culturelle, intellectuelle et artistique. Elle vise ainsi à découvrir et soutenir leurs énergies et leurs talents dans le but de leur faciliter l’accès à tous les domaines en rapport, comme l’a proclamé la convention internationale des droits des personnes handicapés.

Un.e Expert.e pour la Mise en Place d’un Guide de Formation sur les Services de Santé Sexuelle et Reproductive (SSR) envers les Personnes en Situation de Handicap pour l’Utilisation par des Sages-Femmes et l’Animation d’une Formation sur l’Utilisation des Informations SSR pour les Personnes en Situation de Handicap Visuel

1. Contexte

L’association IBSAR, dédiée à l’amélioration de la qualité de vie des
personnes en situation de handicap, cherche à renforcer les capacités des
sages-femmes pour fournir des services de santé sexuelle et reproductive (SSR)
adaptés aux personnes en situation de handicap visuel. Cette initiative vise à
développer un guide de formation spécifique et à organiser des sessions de
formation pour les sages-femmes afin d’assurer une prise en charge inclusive et
appropriée.

2. Objectifs de la
   Consultation

– Élaboration d’un Guide de Formation : Créer un guide de formation
détaillé sur les services SSR inclusifs pour les personnes en situation de
handicap visuel, destiné aux sages-femmes.

– Animation de la Formation : Conduire des sessions de formation pour les
sages-femmes sur l’utilisation pratique du guide de formation élaboré.

3. Description des Tâches

Phase 1 : Élaboration du Guide de Formation

1. Analyse des Besoins

– Effectuer une analyse
approfondie des besoins en matière de SSR pour les personnes en situation de
handicap visuel.

– Identifier les lacunes et les
défis actuels dans la prestation de services SSR par les sages-femmes.

2. Développement du Contenu

– Concevoir un contenu de
formation complet, incluant des modules spécifiques sur les besoins des
personnes en situation de handicap visuel.

– Intégrer des approches de
communication adaptées et des techniques pratiques pour offrir des soins SSR
inclusifs.

– Fournir des informations sur les
droits des personnes en situation de handicap en matière de SSR.

3. Validation du Contenu

– Organiser des sessions de
validation avec les parties prenantes, y compris des experts en SSR, des
représentants des personnes en situation de handicap visuel, et des
sages-femmes.

– Réviser le guide de formation en
fonction des retours et commentaires pour assurer sa pertinence et son
efficacité.

Phase 2 : Animation de la Formation

1. Planification de la Formation

– Élaborer un plan de formation
détaillé incluant les objectifs d’apprentissage, le calendrier, et les méthodes
pédagogiques interactives.

– Préparer les supports de
formation nécessaires, tels que les présentations, les études de cas, et les
exercices pratiques adaptés.

2. Animation de la Formation

– Conduire des sessions de
formation interactives pour les sages-femmes, mettant l’accent sur
l’utilisation pratique du guide de formation.

– Faciliter les échanges et les
discussions entre les participantes pour renforcer l’apprentissage et
l’adoption des bonnes pratiques.

3. Évaluation et Suivi

– Concevoir des outils
d’évaluation pour mesurer les connaissances acquises et l’impact de la
formation.

– Fournir un rapport final avec
des recommandations pour améliorer la prestation de services SSR inclusifs pour
les personnes en situation de handicap visuel.

4. Durée et Lieu de la Mission

– Durée : La consultation est prévue pour une durée de 3 mois.

– Lieu : La mission se déroulera principalement à Tunis, avec des déplacements possibles dans d’autres régions de la Tunisie.