Analyste en développement locale Sud-PNUD Retour vers les opportunités

Contexte
Ancré dans le programme pays du PNUD (2021-2025), et s’appuyant sur les leçons de son portefeuille ODD16+ (2018-2023), ainsi que sur une analyse des vulnérabilités, de la dynamique des parties prenantes et des capacités, le PNUD, en collaboration avec ses partenaires nationaux, a développé un nouveau portefeuille, intitulé, “La gouvernance en tant que levier du développement socio-économique en Tunisie”. Il engagera les institutions, la société civile et le secteur privé à tirer parti d’une gouvernance redevable et efficace pour accélérer le développement socio-économique par le biais d’une approche intégrée basée sur les zones qui place les personnes au centre des solutions locales.  L’intervention du portefeuille part du principe qu’une société juste, sans corruption, et où les personnes vulnérables sont incluses dans la recherche de solutions à travers des partenariats entre les institutions publiques, la société civile et le secteur privé, pourrait accélérer les progrès vers la Vision 2035 de la Tunisie et son Plan de développement national 2023-2025.
Afin de soutenir les efforts du gouvernement pour mettre en œuvre des réformes prévues et à maîtriser les défis susmentionnés, le portefeuille proposé vise à contribuer au développement durable en Tunisie, et cela à travers un appui aux résultats escomptés suivants :
•   Effet 1 : La transparence et la redevabilité sont effectivement renforcées afin de prévenir la corruption aux niveaux local et national et de promouvoir la prestation équitable de services de qualité à la population.
•   Effet 2 : Les droits des personnes vulnérables au développement local et à une vie décente sont garantis grâce à un accès inclusif aux services et aux opportunités économiques.
•   Effet 3 : Les personnes ont accès à leurs droits et renforcent leur confiance dans des services de sécurité et de justice plus réactifs, centrés sur les personnes et respectueux des droits humains.
•   Effet 4 : Données produites et analysées pour assurer une gestion adaptative, une programmation de qualité et un renforcement des résultats du programme.
Devoirs et responsabilités
Analyste en développement local aura la charge d’appuyer la mise en œuvre du portefeuille du PNUD, et plus particulièrement de son effet 2 [Les droits des personnes vulnérables au développement local et à une vie décente sont garantis grâce à un accès inclusif aux services et aux opportunités économiques].
Il[elle] sera notamment chargé[e] de :
a.   Appuyer techniquement les collectivités partenaires de la région du sud est pour mettre en œuvre les activités liées au développement local
•   Coordonner et suivre techniquement avec les partenaires de la région du sud est pour assurer la bonne mise en œuvre des activités prévues. Ceci est à travers l’animation, modération de réunions et/ou mission sur terrain, et la coordination avec les expert[e]s recruté[e]s
•   Appuyer si besoin la mise en œuvre des projets d’infrastructures et de service de base compte tenu de la proximité géographique [coordonner avec l’équipe en charge, fournisseurs, visite de chantiers et réception des équipements etc]
•   Appuyer techniquement et faciliter la mobilisation des financements et établissement de partenariats publics privés au niveau local [révision des dossiers d’appel d’offre, étude technique, mise en réseau etc]
b.   Assurer le renforcement des capacités des collectivités locales partenaires de la région du sud-est tunisien 
•   Appuyer l’identification des besoins du personnel [élu[e]s et administration] des collectivités locales
•   Superviser le recrutement et la mission des expert[e]s formateurs[trices] [élaboration des TDR, participation au panel et aux activités, révision des livrables ou tout documents produits]
•   Appuyer la mise en œuvre des sessions du cycle de formation, leur documentation et leur évaluation [organisation de l’événement, élaboration des TDR, coordination avec les partenaires, élaboration de documents etc.]
•   Prodiguer des conseils stratégiques selon le domaine d’expertise aux partenaires locaux[ales] afin d’assurer la prise en compte des notions apprises.
c.   Appuyer la planification des collectivités locales partenaires de manière participative 
•   Assister techniquement l’élaboration et l’appropriation de plans d’action et/ou stratégie participative [animation ateliers de concertation avec les habitants[e]s, activités de plaidoyer des Plans de Développement local etc.]
•   Appuyer la coordination entre les jeunes, société civile, et éventuellement secteurs privés avec les collectivités locales partenaires [modération ateliers, réunion, participation aux activités conjointes etc]
d.   Appuyer la valorisation, la capitalisation et la communication sur les projets des services de base et d’infrastructures 
•   En collaboration avec les experts[e]s du PNUD, appuyer l’élaboration de produits de communication des activités menées en matière de développement local [fiches informatives, vidéos, termes de références, blog, out tout document jugés nécessaires etc]
•   Appuyer la conception, l’organisation et la communication des activités de valorisation et capitalisation des activités [mission avec les partenaires techniques et financiers, expert[e]s PNUD, etc.]
e.   Conseiller dans la mise en œuvre des activités de l’effet 2 et du PNUD en général
•   Fournir des conseils stratégiques et coordonner avec les membres de l’équipe de projet et du PNUD en général pour assurer la mise en œuvre des activités liés à l’effet 2 et l’ensemble du portefeuille [participation aux réunions, panels, etc.]
•   Appuyer l’élaboration des documents de l’équipe [rapport de progrès, Plan de Travail, mission, achat etc.]
Assurer autres tâches demandées par le CTP relatives tant au volet opérationnel que technique dans le cadre de la mise en œuvre des activités du portefeuille du PNUD.
L’analyste en développement local sera appelé[e] à exécuter d’autres tâches relevant de son profil fonctionnel et jugées nécessaires au bon fonctionnement du Bureau et de l’Organisation.

Dispositions institutionnelles
L’Analyste[e] en projet d’impact accomplira les tâches qui lui incombent, conformément au descriptif ci-dessus indiqué, sous la supervision Conseiller Technique Principal [CTP] de l’effet 2 et en étroite collaboration avec les experts de tous les effets du portefeuille. En outre, L’analyste travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de l’Effet 4 sur tout aspect lié à l’apprentissage, la production et l’analyse des données, le suivi et évaluation ainsi que la communication.

Qualifications minimales